Un portrait corporate professionnel doit être livré dans le bon format pour chaque usage — pas dans un format unique que le client devra adapter lui-même. Les dimensions, le ratio, la résolution et l'espace colorimétrique changent d'un support à l'autre. Utiliser le mauvais format produit un portrait flou, recadré de travers, aux couleurs décalées ou trop lourd pour le support de destination.

  1. LinkedIn
  2. Site web
  3. Presse et impression
  4. Signature mail
  5. Autres usages courants
  6. Foire aux questions
  7. Aller plus loin

LinkedIn

Photo de profil

  • Ratio : carré (1:1)
  • Dimensions recommandées : 800 × 800 px (LinkedIn accepte 400 × 400 minimum, mais le double garantit la netteté sur les écrans Retina)
  • Format : JPEG, sRGB
  • Poids max : 8 Mo (rarement un problème à cette taille)

Le cadrage idéal : visage centré, espace au-dessus de la tête (environ 20 % du cadre), épaules visibles en bas du cadre. Le portrait LinkedIn est vu en vignette circulaire — le cadrage doit fonctionner dans un cercle, pas seulement dans un carré.

Bannière LinkedIn

  • Ratio : 4:1
  • Dimensions recommandées : 1584 × 396 px
  • Format : JPEG, sRGB

La bannière n'est pas un portrait mais peut contenir un portrait décentré dans une mise en scène. Si vous utilisez un portrait corporate en bannière, prévoyez un cadrage horizontal large avec de l'espace négatif pour le texte du profil qui se superpose.

Site web

Page équipe / trombinoscope

  • Ratio : carré (1:1) ou portrait (3:4)
  • Dimensions recommandées : 800 × 800 px (carré) ou 900 × 1200 px (3:4)
  • Format : JPEG optimisé (qualité 85-90 %), sRGB
  • Poids cible : 80 à 150 Ko par image

Sur une page équipe avec 20 à 50 portraits, le poids total des images impacte le temps de chargement. Chaque portrait doit être optimisé sans perte visible. La cohérence colorimétrique entre portraits est critique : tous les portraits doivent avoir la même température de couleur et le même contraste.

Page "À propos" ou portrait de dirigeant

  • Ratio : portrait (2:3) ou paysage (3:2) selon la mise en page
  • Dimensions recommandées : 1200 × 1800 px (portrait) ou 1800 × 1200 px (paysage)
  • Format : JPEG optimisé, sRGB
  • Poids cible : 150 à 300 Ko

Le portrait de dirigeant sur la page "À propos" est souvent affiché plus grand que les portraits d'équipe. La résolution doit être supérieure, et le cadrage plus large (buste ou mi-corps) pour occuper l'espace disponible.

Blog et articles

  • Ratio : paysage (16:9 ou 3:2)
  • Dimensions recommandées : 1200 × 675 px (16:9) ou 1200 × 800 px (3:2)
  • Format : JPEG optimisé, sRGB
  • Poids cible : 100 à 200 Ko

Format horizontal pour les images d'en-tête d'article. Le portrait est souvent intégré dans une mise en page avec du texte — le cadrage doit laisser de l'espace sur les côtés.

Presse et impression

Dossier de presse

  • Ratio : portrait (2:3) ou carré (1:1)
  • Dimensions : résolution native du capteur (4000 à 6000 px)
  • Format : TIFF non compressé ou JPEG qualité 100 %
  • Espace colorimétrique : Adobe RGB (l'imprimeur convertira en CMJN selon son profil)
  • Résolution : 300 dpi minimum

Le portrait presse doit pouvoir être imprimé en pleine page sans perte. Livrer un fichier de 800 px pour une utilisation presse est une erreur professionnelle — les détails techniques comptent autant que la qualité de la prise de vue pour que le portrait projette la bonne image.

Rapport annuel et plaquette

  • Mêmes spécifications que le dossier de presse
  • Attention : vérifier avec le graphiste ou l'agence si les fichiers doivent être livrés en CMJN ou en Adobe RGB. La conversion CMJN mal faite produit des teintes de peau grisâtres.

Affichage grand format (kakemono, stand, vitrine)

  • Résolution : 150 dpi minimum (la distance de lecture est plus grande)
  • Dimensions : variables selon le support — demander les dimensions exactes au prestataire
  • Format : TIFF ou JPEG qualité maximale

Signature mail

  • Ratio : carré (1:1) ou portrait léger (3:4)
  • Dimensions : 100 × 100 px à 200 × 200 px maximum
  • Format : JPEG ou PNG (PNG si fond transparent nécessaire)
  • Poids : moins de 30 Ko (les clients mail limitent le poids des images inline)
  • Espace colorimétrique : sRGB

La signature mail est le format le plus contraint. Le portrait est affiché en miniature — seul le visage doit être visible, bien centré, avec un fond propre. Les détails de vêtement ou de fond sont illisibles à cette taille. Un cadrage serré sur le visage fonctionne mieux qu'un cadrage buste.

Autres usages courants

PowerPoint et présentations

  • Ratio : variable selon le slide (16:9 le plus courant)
  • Dimensions : 1200 × 1200 px (portrait isolé) ou 600 × 600 px (portrait dans une grille)
  • Format : JPEG ou PNG, sRGB
  • Poids : surveiller le poids total du fichier PowerPoint — 20 portraits non optimisés peuvent doubler le poids de la présentation

CV

  • Ratio : portrait (3:4 ou 2:3)
  • Dimensions : 600 × 800 px (suffisant pour un PDF à 150 dpi)
  • Format : JPEG, sRGB
  • Cadrage : buste serré, fond neutre, expression professionnelle

Le portrait CV suit les mêmes règles que le portrait LinkedIn en plus resserré. Le format doit s'intégrer dans un document A4 sans écraser la mise en page.

Organigramme et intranet

  • Ratio : carré (1:1)
  • Dimensions : 300 × 300 px à 500 × 500 px
  • Format : JPEG ou PNG, sRGB
  • Contrainte : tous les portraits de l'organigramme doivent avoir exactement les mêmes dimensions et le même cadrage pour un rendu professionnel sur le trombinoscope

Foire aux questions

Faut-il demander tous ces formats au photographe dès le brief ? Oui. Le photographe a besoin de connaître les usages finaux avant la séance pour adapter son cadrage (un portrait serré cadré pour LinkedIn ne pourra pas être recadré en paysage pour un blog). Lister tous les supports prévus dans le brief est la meilleure garantie d'une livraison exploitable.

Peut-on agrandir un portrait livré en petit format ? Non, pas sans perte de qualité. L'agrandissement d'une image (upscaling) crée du flou. C'est pourquoi le fichier maître doit toujours être en résolution native — les réductions se font sans perte, les agrandissements non.

Les formats changent-ils souvent ? Les plateformes (LinkedIn, Google, etc.) ajustent régulièrement leurs dimensions recommandées. Un photographe corporate professionnel suit ces évolutions et livre des formats à jour. Pour des portraits prêts pour tous vos supports, découvrez nos prestations dès 99 € sur notre page tarifs.

Aller plus loin

Pour une demande de devis ou une prise de contact rapide, écrivez à [email protected] ou appelez le +33 6 03 19 19 31.